ИННОВАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА: ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ И РОССИЙСКАЯ ПРАКТИКА
(Стр. 246-247)
Ширшова Лариса Викторовна
Бреусова Екатерина Юрьевна
Савина Алина Алексеевна
Удалова Валерия Альбертовна
Подробнее об авторах
Ширшова Лариса Викторовна
старший преподаватель кафедры «Прикладная экономика»
Российский университет дружбы народов Бреусова Екатерина Юрьевна студентка
Российский университет дружбы народов Савина Алина Алексеевна студентка
Российский университет дружбы народов Удалова Валерия Альбертовна студентка
Российский университет дружбы народов
Российский университет дружбы народов Бреусова Екатерина Юрьевна студентка
Российский университет дружбы народов Савина Алина Алексеевна студентка
Российский университет дружбы народов Удалова Валерия Альбертовна студентка
Российский университет дружбы народов
Нажимая на кнопку купить вы соглашаетесь с условиями договора оферты
Аннотация:
В работе рассматриваются вопросы кадрового потенциала, проведен анализ японского опыта развития кадрового потенциала и применение его аспектов в российской практике. Выделены проблемы развития кадрового потенциала в России.
Образец цитирования:
Ширшова Л.В., Бреусова Е.Ю., Савина А.А., Удалова В.А., (2016), ИННОВАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА: ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ И РОССИЙСКАЯ ПРАКТИКА. Бизнес в законе. Экономико-юридический журнал, 6 => 246-247.
Список литературы:
Абросимов Н.В. Зарубежный опыт инновационного развития кадрового потенциала организации. // Вестник Московского университета имени С.Ю. Витте, Серия 1. Экономика и управление.
Харисова Д.Н., Гаговская М.С., Сулягина В.С. Применение в российских организациях зарубежного опыта инновационного развития кадрового потенциала организации». [Информационный ресурс: nauchforum.ru].
Балынская Н.Р., Кузнецова Н.В., Синицына О.Н. Система управления кадровым потенциалом современной организации. // Вопросы управления, выпуск № 2 (20) / 2016.
И.В. Вотякова Зарубежный опыт инновационного развития кадрового потенциала организации. // Известия ИГЭА.
Погодина Т.В. Формирование и развитие персонала корпорации на основе оценки его трудового потенциала. Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук. - М., 2009. - С. 9.
Лешина Ю.А., Ясеницкий И.А. Человеческий потенциал как определяющий фактор социально-экономического развития организации. // Сибирская финансовая школа, № 1, 2010. - С. 122.
Л. В. Тюленев, Г.А. Палицын //Аспекты использования японского опыта управления персоналом в промышленности России.
Харисова Д.Н., Гаговская М.С., Сулягина В.С. Применение в российских организациях зарубежного опыта инновационного развития кадрового потенциала организации». [Информационный ресурс: nauchforum.ru].
Балынская Н.Р., Кузнецова Н.В., Синицына О.Н. Система управления кадровым потенциалом современной организации. // Вопросы управления, выпуск № 2 (20) / 2016.
И.В. Вотякова Зарубежный опыт инновационного развития кадрового потенциала организации. // Известия ИГЭА.
Погодина Т.В. Формирование и развитие персонала корпорации на основе оценки его трудового потенциала. Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук. - М., 2009. - С. 9.
Лешина Ю.А., Ясеницкий И.А. Человеческий потенциал как определяющий фактор социально-экономического развития организации. // Сибирская финансовая школа, № 1, 2010. - С. 122.
Л. В. Тюленев, Г.А. Палицын //Аспекты использования японского опыта управления персоналом в промышленности России.
Ключевые слова:
кадровый потенциал, человеческие ресурсы, имидж предприятия, инновационные технологии, японский менеджмент, коллективизм, развитие, труд.
Статьи по теме
1. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ 08.00.01 Страницы: 20-28 Выпуск №18204
Человек и труд в цифровой посткризисной экономике: взаимосвязь, современные тренды, постановочные вопросы, профессии будущего, системные решения
цифровая экономика
цифровая посткризисная экономика
цифровые технологии
социально-трудовая сфера
человек
Подробнее
1. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ (СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 08.00.01) Страницы: 11-15 Выпуск №14304
ТРУД КАК ЭКОНОМИЧЕСКАЯ И СОЦИАЛЬНАЯ КАТЕГОРИЯ. СОВРЕМЕННЫЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ О ПРИРОДЕ И ПРЕДНАЗНАЧЕНИИ ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ
труд
работа
трудовая деятельность
трудовая занятость
оплата труда
Подробнее
2. ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЯМИ, ОТРАСЛЯМИ, КОМПЛЕКСАМИ; ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО Страницы: 15-19 Выпуск №8134
МАТЕМАТИЧЕСКАЯ МОДЕЛЬ ОЦЕНКИ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ С УЧЕТОМ КОНКУРЕНТНЫХ ПРЕИМУЩЕСТВ, ОСНОВАННЫХ НА СЕТИ ЦЕНТРОВ КОМПЕТЕНЦИИ
конкурентоспособность организации
центр компетенций
математическая модель
инновационные технологии
Подробнее
2. ТРУДОВОЕ ПРАВО, ПРАВО СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ Страницы: 17-21 Выпуск №5143
ОСОБЕННОСТИ ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РАБОТОДАТЕЛЯМИ - ИНДИВИДУАЛЬНЫМИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМИ
труд
работник
работодатель - физическое лицо
работодатель - индивидуальный предприниматель
трудовой договор
Подробнее
1. Трудовое право, право социального обеспечения Страницы: 20-23 Выпуск №4641
К ВОПРОСУ О ПРАВОВОМ РЕГУЛИРОВАНИИ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ: БЫТЬ ЛИ ЧЕТЫРЕХДНЕВНОЙ РАБОЧЕЙ НЕДЕЛЕ?
рабочее время
трудовое право
зарубежные страны
правовое
регулирование
Подробнее
Политические институты, процессы и технологии Страницы: 46-51 DOI: 10.33693/2223-0092-2024-14-6-46-51 Выпуск №169134
Институциональный подход в исследовании политических рисков
государство
власть
общество
развитие
политические риски
Подробнее
2. ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ НАРОДНЫМ ХОЗЯЙСТВОМ (СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 08.00.05) Страницы: 35-37 Выпуск №13991
НЕКОТОРЫЕ АСПЕКТЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ ЭКОНОМИКИ
экономическая безопасность
цифровая экономика
индикаторы экономической безопасности
информационная безопасность
человеческие ресурсы
Подробнее
Политические институты, процессы и технологии Страницы: 78-82 DOI: 10.33693/2223-0092-2024-14-4-78-82 Выпуск №131736
Принципы социального управления как фактор минимизации политических рисков в принятии решений
государство
культура
принцип
власть
развитие
Подробнее
ИСТОРИЯ НАУКИ И ТЕХНИКИ Страницы: 65-75 Выпуск №21163
Результаты реформ в области подготовки кадров высшей квалификации в конце ХХ- начале XXI века: научные кадры
кадры высшей квалификации
исследователи
диссертационный совет
система подготовки кадров
докторантура
Подробнее
2. ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ НАРОДНЫМ ХОЗЯЙСТВОМ (СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 08.00.05) Страницы: 48-54 Выпуск №12273
ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ СЕВЕРО-КАВКАЗСКОГО ФЕДЕРАЛЬНОГО ОКРУГА: ПРОБЛЕМЫ И РЕГУЛИРОВАНИЕ НА ПРИМЕРЕ РЕСПУБЛИКИ ИНГУШЕТИЯ
труд
рынок труда
занятость
безработица
индекс напряженности
Подробнее
