Содержательная характеристика личностно-профессиональных качеств сотрудников ОВД в процессе повышения профессиональной квалификации
(Стр. 90-93)

Целью данного исследования было изучение структуры личностно-профессиональных качеств сотрудников ОВД, формируемых в процессе повышения их квалификации. Соответственно от уровня указанных качеств зависит результативность их профессиональной службы. Вместе с тем, в процессе повышения квалификации перед сотрудниками ОВД ставится задача - достигнуть высокого уровня самореализации и определенного уровня общественного признания. Так, развитие личностно-профессиональных качеств является важнейшим условием профессионального роста и совершенствования профессиональных качеств сотрудников ОВД. Задачи исследования состоят в характеристике личностно-профессиональных качеств, которыми в процессе профессиональной деятельности сотрудники ОВД должны обладать. Это умения и навыки установления контакта с людьми, выстраивать доверительное общение и владеть навыками профилактики межгрупповых конфликтов. Вместе с тем, при организации процесса обучения сотрудников ОВД повышение квалификации необходимо строить на основе формирования у них стрессоустойчивости, компонентами которой являются факторы опасности, неопределенности, новизны, дефицита времени. Выводы: каждый сотрудник ОВД для выполнения профессиональной деятельности наделяется государством кругом полномочий. Все, выполняемые им действия, четко регламентированы законом, за рамки которого не дозволено выходить. И главная причина тому, это может нарушить права и законные интересы граждан. Сотрудник ОВД, являясь субъектом правоохранительной деятельности государства должен соответствовать предъявляемых ему профессией требованиям, обладать индивидуальными, социальными, психофизиологическими качествами и выполнять задачи службы осознавая их как часть общенациональной задачи по защите общественного и государственного порядка. Для этого, в процессе повышения квалификации у сотрудников ОВД формируются высокий уровень профессиональных знаний, умений и навыков, а также повышается приобретенное ранее профессиональное мастерство. Все это позволяет сотруднику ОВД выполнять правоохранительные функции на высоком профессиональном уровне.

Бештоев Р.О., (2021), СОДЕРЖАТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ЛИЧНОСТНО-ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВ СОТРУДНИКОВ ОВД В ПРОЦЕССЕ ПОВЫШЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КВАЛИФИКАЦИИ. Пробелы в российском законодательстве, 3 => 90-93.

Федеральный закон «О полиции» от 07.02.2011 № 3-ФЗ (последняя редакция) [Электронный ресурс] // Режим доступа https://base.garant.ru/12182530/ (дата обращения 30.04.2021).
Бештоев Р.О. Использование ресурсов тренинга в развитии уверенности в себе у молодых сотрудников органов внутренних дел // В сборнике: Категория «социального» в современной педагогике и психологии. Материалы 8-й всероссийской научно-практической конференции с дистанционным и международным участием. Научно-образовательный центр «Перспектива». Ульяновск, 2020. С. 358-361.
Бештоев Р.О. Основы формирования профессиональной компетентности и совершенствование физической подготовки сотрудников полиции // Образование. Наука. Научные кадры. 2019. № 3. С. 117-119.
Воронов Д.А. Содержание профессионально-личностных качеств выпускника и их формирование в процессе обучения в вузе // В сборнике: Культурная жизнь Юга России: Социальная память. Актуализация. Модернизация. Материалы II Международной научно-практической конференции. 2017. С. 78-81.
Воронов Д.А. Содержательная характеристика профессионально значимых личностных качеств будущих сотрудников полиции // Вестник Краснодарского университета МВД России. 2012. № 3 (17). С. 89-92.
Крайник В.Л., Андрианов А.С. Взаимосвязь личностных и профессиональных качеств сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации // Мир науки, культуры, образования. 2015. № 6 (55). С. 144-147.
Нежкина Л.Ю. Мотивация сотрудников органов внутренних дел к профессиональной деятельности // В сборнике: Высшая школа: научные исследования. Материалы Межвузовского международного конгресса. Москва, 2021. С. 47-52.
Нежкина Л.Ю., Ярославцева И.В. Личностные и деловые качества сотрудников органов внутренних дел как факторы профессиональной адаптации // Вестник Санкт-Петербургского университета МВД России. 2016. № 3 (71). С. 200-205.
Нежкина Л.Ю., Ярославцева И.В. Личностные и деловые качества сотрудников органов внутренних дел как факторы профессиональной адаптации // Вестник Московского университета МВД России. 2016. № 3. С. 200.
Цилик В.А. Оценка профессионально-личностных качеств сотрудников ОВД в зависимости от вида профессиональной деятельности // Психопедагогика в правоохранительных органах. 2015. № 3 (62). С. 113-116.
Цилик В.А. Применение педагогических технологий в развитии профессионально-личностных качеств сотрудников органов внутренних дел // В сборнике: Современные образовательные технологии в подготовке специалистов правоохранительных органов. Материалы Всероссийской научно-практической конференции. 2015. С. 183-187.

сотрудник ОВД, профессиональная компетентность, стрессоустойчивость, коммуникативный навык, тренинг.